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Gesundheit am Arbeitsplatz boosten

Mit gesunden Mitarbeitern erzielt man bessere Resultate, senkt die Kosten und sorgt für fröhliche Gesichter im Pausenraum.

Gute Stimmung und schwarze Zahlen gehen Hand in Hand.

Kluge Investitionen in die Gesundheit Ihrer Mitarbeiter machen Sie zu einem attraktiven Arbeitgeber. Der Arbeitgeber trägt die Verantwortung, ein optimales Arbeitsklima zu erschaffen und dieses auch zu erhalten. Haben die Mitarbeiter im Laufe des Arbeitstages die Möglichkeit sich zu bewegen, schafft dies positive Auswirkungen auf das gesamte Unternehmen.

Gesteigerte Produktivität

Wir Menschen sind schließlich keine Maschinen. Energievolle und gesunde Mitarbeiter liefern bessere Arbeit bei gleich hohem Einsatz.

Höhere Konzentrationsfähigkeit

Eine unerwartete Folgeerscheinung des aktiven Lebensstils sind gesteigerte Konzentrationsfähigkeit, die dabei hilft, länger den Fokus zu behalten – nicht zuletzt in offenen Bürolandschaften.

Bessere Gemeinschaft

Physische Aktivitäten zu erkunden fällt leichter in der Gruppe. Energievolle und fröhliche Menschen interagieren miteinander auf andere Weise als jene, die in weniger guter Verfassung sind.

Verringertes Stressniveau

Stress wird manchmal als moderne Volkskrankheit beschrieben. Diese Form von Überbelastung sollte nicht auf die leichte Schulter genommen werden. Daher ist es wichtig, den Mitarbeitern mit Wertschätzung zu begegnen und Arbeitsplätze zu sichern. Physische Aktivität hat nachweislich einen positiven Effekt auf das Stressniveau.

Weniger Bedarf an Aushilfen

Je gesünder das Personal, desto geringer ist über kurz oder lang der Bedarf an Aushilfen. Dieses Problem bereitet so manchem, für die Besetzung zuständigen Chef, Kopfzerbrechen.

Weniger Personalwechsel

Gesundes Personal bedeutet zufriedenes Personal. Unzufriedene Mitarbeiter tendieren in höherem Grad den Arbeitsplatz öfter zu wechseln, da auftretende Krankheiten oft mit dem Beruf in Verbindung stehen.

Das meinen unsere Kunden

Visma
VismaAnna Westin, HR-Spezialist
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Ohne motivierte Mitarbeiter steht unser Betrieb auf der Stelle. Deshalb ist es wichtig, immer einen Schritt vorauszudenken und vorbeugend zu arbeiten – mit Hilfe des durchdachten, qualitätssichernden Konzepts von JobOut haben wir jetzt die Möglichkeit dazu.
Samhall
SamhallIngrid Johansson, Örtlicher Gebietsleiter
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Meine Erwartungen wurden übertroffen. Es freut mich sehr, dass die Mitarbeiter zusammenhelfen und sich gegenseitig bei den Übungen unterstützen. Die Initiative von JobOut zielt darauf ab, die körperliche Gesundheit der Mitarbeiter zu stärken, um die Arbeitsfähigkeit zu behalten und sich am Arbeitsplatz wohlzu fühlen.
Växjö Kommun
Växjö KommunÖstra Lugnets skola
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Mit Produkten von JobOut gestalten Sie ein abwechslungsreiches Klassenzimmer, dessen Arbeitsbereiche individuell auf die unterschiedlichen Bedürfnisse der Kinder eingehen. Manche wollen stehen, andere bevorzugen Kissen auf den Stühlen oder wollen Rad fahren. Diese Angebote zählen heute zu den Selbstverständlichkeiten in unserem Klassenzimmer, die den Schülern zugutekommen.  

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